辞职申请范本
简介:
辞职申请是在员工离职时向上级领导提出的一种申请，通过这份申请，员工可以表达自己离职的意愿，并且在申请中进行简要地陈述自己的理由。下面是一份辞职申请的范本，供需要的员工参考。
多级标题1：申请人基本信息
姓名：
职位：
部门：
入职日期：
多级标题2：辞职原因
详细说明一下为什么要辞职。可以包括以下一些原因：
1. 职业发展：说明自己在现职位上的发展空间有限，希望能够寻找更好的职业机会，进一步提升自己的能力和素养。
2. 工作环境：如果在现职位上遇到了不适应的工作环境，例如缺乏团队合作意识、工作压力过大等，可以适当地提及，但要注意语气和措辞，以免影响自己的职业形象。
3. 薪资待遇：如果现职位的薪资待遇不符合自己的期望，可以适当地提及，并说明自己希望能够找到更好的薪资待遇的机会。
4. 个人原因：如果个人生活发生了变化，例如需要照顾家庭、考虑教育等因素，也可以在这里进行说明。
多级标题3：离职手续安排
在这一部分，说明自己在离职前愿意完成的工作，以及对于离职手续的安排。可以包括以下几项内容：
1. 工作交接：说明自己希望与同事进行工作交接，并确保工作的顺利进行。
2. 离职时间：提出自己的离职时间安排，一般会有一个通知期，在通知期内，自己会尽力帮助公司完成工作交接，并确保工作的顺利进行。
3. 资产归还：如果在工作过程中使用了公司的资产，例如电脑、手机等，说明自己愿意按照公司的规定进行归还。
多级标题4：表达感谢与致歉
在辞职申请中，也需要表达对公司和领导的感谢，并且表达自己的道歉之意。例如：
1. 感谢：感谢公司给予的机会，使自己能够在这里获得工作经验和成长。
2. 道歉：对于这次辞职带来的不便表示道歉，并说明自己会尽力保证离职流程的顺利进行。
结尾：进行总结与祝福
最后，在辞职申请的结尾部分，可以进行总结，并表达对公司和领导的祝福。希望公司能够继续茁壮成长，并且也希望自己在离开后能够有更好的发展机会。
以上是一份辞职申请的范本，希望能够对需要的员工提供一些参考。无论何种原因离职，都应该在申请中保持言简意赅、语气正式的原则。辞职是一种正常的职业转换，与公司保持良好的沟通和合作是非常重要的。祝愿每一位辞职的员工能够顺利离职并在新的岗位上取得更大的发展！